« 2013 a aussi été une année en mouvement et nous avons réalisé que des changements étaient nécessaires dans notre entreprise. En 2014, notre défi est de savoir répondre aux attentes de nos clients en innovant dans nos offres et nos services, dans nos relations commerciales et dans l’organisation de notre travail. (…) Savoir faire du neuf dans tous les domaines : management, social, exploitation, communication, commercial, informatique, maintenance, gestion… ». Ghislain Billaudel, président du groupe Delcroix Logways donne le ton, en ce début d’année 2014.
2014 sous le signe de l’innovation.
Quand certains disent « cela ne marchera jamais », Ghislain Billaudel, président du groupe pense « il faut essayer » !
Delcroix-Logways a lancé Les Défis en 2013 en soutenant les projets sportifs et humanitaires de Gwénolé Gahinet et Arthur Léopold-Léger via une traversée de l’atlantique en solitaire en mini 6.50.
Cette année, le groupe Delcroix-Logways souhaite continuer sur cet élan et soutenir des challenges portés personnellement par ses collaborateurs.
Delcroix-Logways lance Les Défis des Employés !
+ d’infos sur les défis des employés ici.
